Законодательство
Татарстан

Татарстан

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления






Действие данного документа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 года.

Действие данного документа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 года.

КАБИНЕТ МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 20 января 2012 г. № 31

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ ТРУДА
РАБОТНИКОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ГРУПП
ДОЛЖНОСТЕЙ МЕДИЦИНСКИХ И ФАРМАЦЕВТИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН,
УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ КАБИНЕТА МИНИСТРОВ
РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН ОТ 24.08.2010 № 678 "ОБ УСЛОВИЯХ
ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН"

Кабинет Министров Республики Татарстан ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в Положение об условиях оплаты труда работников профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников государственных учреждений Республики Татарстан, утвержденное Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 24.08.2010 № 678 "Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений Республики Татарстан", следующее изменение:
таблицу 4 пункта 5.6 раздела "5. Выплаты стимулирующего характера" Положения изложить следующей редакции:

"Таблица 4

Рекомендуемые размеры надбавок за специфику деятельности

┌────┬─────────────────────────┬───────────────────────────────┬──────────┐
│ №  │  Основание назначения   │ Наименование профессионально- │  Размер  │
│п/п │  надбавки за специфику  │    квалификационной группы    │надбавки, │
│    │      деятельности       │                               │процентов │
├────┼─────────────────────────┼───────────────────────────────┼──────────┤
│1.  │Работа в  образовательных│медицинский и фармацевтический │    15    │
│    │учреждениях для  детей  с│    персонал первого уровня    │          │
│    │ограниченными            ├───────────────────────────────┼──────────┤
│    │возможностями здоровья   │     средний медицинский и     │    15    │
│    │                         │   фармацевтический персонал   │          │
│    │                         ├───────────────────────────────┼──────────┤
│    │                         │       врачи и провизоры       │    15    │
├────┼─────────────────────────┼───────────────────────────────┼──────────┤
│ 2. │Работа                  в│     средний медицинский и     │    50    │
│    │общеобразовательных      │   фармацевтический персонал   │          │
│    │учреждениях,   дошкольных├───────────────────────────────┼──────────┤
│    │образовательных          │       врачи и провизоры       │   50".   │
│    │учреждениях и учреждениях│                               │          │
│    │дополнительного          │                               │          │
│    │образования    спортивной│                               │          │
│    │направленности           │                               │          │
└────┴─────────────────────────┴───────────────────────────────┴──────────┘

2. Установить, что действие настоящего Постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 года.

И.о. Премьер-министра
Республики Татарстан
Р.Ф.МУРАТОВ




Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено

В соответствии с пунктом 2 действие данного документа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 года.

Постановление КМ РТ от 20.01.2012 № 31
"О внесении изменения в Положение об условиях оплаты труда работников профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников государственных учреждений Республики Татарстан, утвержденное Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 24.08.2010 № 678 "Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений Республики Татарстан"

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru