МИНИСТЕРСТВО ТРУДА, ЗАНЯТОСТИ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
ПРИКАЗ
от 22 декабря 2010 г. № 648
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ПИЛОТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА, ЗАНЯТОСТИ
И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
В соответствии с Постановлением
Кабинета Министров Республики Татарстан от 14.12.2010 № 1055 "О введении новых систем оплаты труда работников пилотных учреждений Республики Татарстан" и распоряжением
Кабинета Министров Республики Татарстан от 27.04.2010 № 669-р в целях апробации новой системы оплаты труда работников государственных учреждений социальной защиты Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан (далее - учреждения социальной защиты Республики Татарстан) ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить согласованные с Министерством финансов Республики Татарстан и Центром экономических и социальных исследований Республики Татарстан при Кабинете Министров Республики Татарстан прилагаемые:
Положение
об условиях оплаты труда работников пилотных государственных учреждений социальной защиты Республики Татарстан (приложение 1);
перечень
основного персонала для определения размеров должностных окладов руководителей государственных учреждений социальной защиты Республики Татарстан (приложение 2);
критерии
оценки эффективности деятельности руководителей пилотных государственных учреждений социальной защиты Республики Татарстан (приложение 3);
примерные критерии
оценки эффективности деятельности работников пилотных государственных учреждений социальной защиты Республики Татарстан (приложение 4).
2. Заместителю министра труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан Н.В.Бутаевой обеспечить:
методическое сопровождение проведения эксперимента по введению новой системы оплаты труда работников пилотных государственных учреждений социальной защиты Республики Татарстан;
ежегодное формирование индикаторов оценки эффективности деятельности руководителей государственных учреждений социальной защиты Республики Татарстан.
3. Установить, что настоящий приказ вступает в силу с 1 ноября 2010 года и распространяется на работников пилотных государственных учреждений социальной защиты Республики Татарстан, определяемых Кабинетом Министров Республики Татарстан.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя министра А.Р.Хасанова.
Министр
А.Р.ШАФИГУЛЛИН
Согласовано Согласовано
Министр финансов Директор Центра экономических и
Республики Татарстан социальных исследований
___________P.P.ГАЙЗАТУЛЛИН Республики Татарстан при Кабинете
Министров Республики Татарстан
____________ А.Н.КУДРЯВЦЕВА
Приложение № 1
к Приказу
Министерства труда, занятости
и социальной защиты
Республики Татарстан
от 22 декабря 2010 г. № 648
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ПИЛОТНЫХ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
│ │медицинским персоналом│ │ │ │ │ │
│ │назначений врача│ │ │ │ │ │
│ │(количество выявленных│ │ │ │ │ │
│ │фактов неисполнения в│ │ │ │ │ │
│ │полном объеме назначений│ │ │ │ │ │
│ │врача) │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────────────┼──────────┼──────┼─────┼─────────────┼──────┤
│7 │Отсутствие фактов│ факт │ 0 │ 10 │ Ежемесячно │ │
│ │выявления заболеваний и│ │ │ │ │ │
│ │госпитализации в│ │ │ │ │ │
│ │лечебные учреждения │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────────────┼──────────┼──────┼─────┼─────────────┼──────┤
│8 │Профилактика │количество│1 - 0 │ 6 │Ежеквартально│ │
│ │инфекционных заболеваний│ случаев │ │ │ │ │
├───┼────────────────────────┼──────────┼──────┼─────┼─────────────┼──────┤
│ │ИТОГО │ │ │ 60 │ │ │
├───┴────────────────────────┴──────────┴──────┴─────┴─────────────┴──────┤
│Медицинская сестра │
├───┬────────────────────────┬──────────┬──────┬─────┬─────────────┬──────┤
│1 │Удельный вес│ % │ 95 - │ 10 │ Ежемесячно │ │
│ │воспитанников, │ │ 100 │ │ │ │
│ │охваченных │ │ │ │ │ │
│ │социально-медицинскими │ │ │ │ │ │
│ │услугами │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────────────┼──────────┼──────┼─────┼─────────────┼──────┤
│2 │Уменьшение доли часто│ % │5 - 10│ 8 │ Ежемесячно │ │
│ │болеющих детей │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────────────┼──────────┼──────┼─────┼─────────────┼──────┤
│3 │Доля актуализированных│ % │ 25 - │ 5 │ Ежемесячно │ │
│ │личных дел воспитанников│ │ 30 │ │ │ │
│ │по медицинским│ │ │ │ │ │
│ │параметрам │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────────────┼──────────┼──────┼─────┼─────────────┼──────┤
│4 │Отсутствие нарушений│ Да - 0 │1 - 0 │ 5 │ Ежемесячно │ │
│ │сроков и качества│ Нет - 1 │ │ │ │ │
│ │предоставления │ │ │ │ │ │
│ │отчетности │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────────────┼──────────┼──────┼─────┼─────────────┼──────┤
│5 │Доля случаев оказания│ % │ 98 - │ 8 │ Ежемесячно │ │
│ │своевременной первичной│ │ 100 │ │ │ │
│ │медицинской помощи │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────────────┼──────────┼──────┼─────┼─────────────┼──────┤
│6 │Профилактика │количество│1 - 0 │ 4 │Ежеквартально│ │
│ │инфекционных заболеваний│ случаев │ │ │ │ │
├───┼────────────────────────┼──────────┼──────┼─────┼─────────────┼──────┤
│ │ИТОГО │ │ │ 40 │ │ │
└───┴────────────────────────┴──────────┴──────┴─────┴─────────────┴──────┘
