РУКОВОДИТЕЛЬ ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА КАЗАНИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 11 января 2006 г. № 17
О СОЗДАНИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
"ДИРЕКЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ЗАКАЗА ГОРОДА КАЗАНИ"
Во исполнение решения
представительного органа муниципального образования г. Казани от 24.12.2005 № 16-5, в целях эффективного использования бюджетных и внебюджетных средств, развития добросовестной конкуренции, обеспечения гласности и прозрачности при размещении заказов для муниципальных нужд ПОСТАНОВЛЯЮ.
1. Создать Муниципальное учреждение "Дирекция муниципального заказа города Казани".
2. Утвердить Устав
Муниципального учреждения "Дирекция муниципального заказа города Казани" (прилагается).
3. Назначить директором Муниципального учреждения "Дирекция муниципального заказа города Казани" Багаутдинова Рафаиля Абдулловича.
4. Определить Муниципальное учреждение "Дирекция муниципального заказа города Казани" муниципальным органом, уполномоченным на:
- осуществление функций по размещению заказов (на основе проведения конкурсов, аукционов, котировок цен и других способов размещения заказов) для нужд заказчиков;
- ведение реестра муниципальных контрактов, заключенных заказчиками от имени муниципального образования г. Казани, по итогам размещения заказов;
- ведение реестра сводных извещений о размещении муниципального заказа.
5. Директору Муниципального учреждения "Дирекция муниципального заказа города Казани" зарегистрировать Устав
учреждения в Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России № 14 по Республике Татарстан.
6. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на начальника финансового управления г. Казани О.В.Прокопьева.
И.Р.МЕТШИН
Утвержден
Постановлением
руководителя
Исполнительного комитета г. Казани
от 11 января 2006 г. № 17
УСТАВ
МУНИЦИПАЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
"ДИРЕКЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ЗАКАЗА ГОРОДА КАЗАНИ"
1. Общие положения
1.1. Муниципальное учреждение "Дирекция муниципального заказа города Казани", именуемое в дальнейшем "Учреждение", создано в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации на основании Постановления Руководителя Исполнительного комитета города Казани от 11 января 2006 г. № 17.
1.2. Учреждение создано для обеспечения организаций и учреждений города, финансируемых и дотируемых из бюджета.
1.3. Полное официальное наименование Учреждения: Муниципальное учреждение "Дирекция муниципального заказа города Казани".
Сокращенное наименование: МУ "Дирекция муниципального заказа г. Казани".
1.4. Учреждение имеет печать с изображением герба города Казани и своим наименованием, простую круглую печать, бланки и другие реквизиты.
1.5. Местонахождение Учреждения: РТ, г. Казань, ул. Кремлевская, д. 1.
1.6. Почтовый адрес Учреждения: 420014, г. Казань, ул. Кремлевская, д. 1.
2. Правовой статус Учреждения
5.1. Управление Учреждением в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом осуществляется директором на принципе единоначалия.
5.2. Директор Учреждения назначается на должность Учредителем на основании контракта.
5.3. Директор подотчетен Учредителю и осуществляет свою деятельность в соответствии с действующим законодательством, настоящим Уставом, распоряжениями и приказами Учредителя, заключенным с ним контрактом.
5.4. Решения по вопросам, отнесенным к компетенции директора, принимаются им самостоятельно на основе единоначалия.
5.5. Директор осуществляет руководство текущей деятельностью Учреждения и имеет следующие права и обязанности:
- без доверенности действует от имени Учреждения, представляет его интересы во всех учреждениях, организациях как в России, так и за границей;
- управляет имуществом Учреждения в пределах, установленных действующим законодательством, настоящим Уставом и заключенным с ним контрактом;
- принимает решения о командировках сотрудников;
- принимает на работу и увольняет с работы сотрудников Учреждения, принимает к ним меры поощрения и налагает на них взыскания;
- заключает договоры от имени Учреждения;
- на основании действующего законодательства и настоящего Устава издает приказы, распоряжения, инструкции по вопросам, входящим в компетенцию Учреждения, обязательные для исполнения всеми сотрудниками Учреждения;
- распределяет обязанности между заместителями директора и руководителями структурных подразделений;
- утверждает структуру и штатное расписание;
- пользуется правом распоряжения средствами Учреждения.
5.6. Отношения работников Учреждения строятся на контрактной основе и регулируются законодательством о труде.
5.7. Директор разрабатывает и осуществляет мероприятия по обеспечению сохранности государственной и коммерческой тайны и надлежащей их охраны.
6. Отчетность и контроль
6.1. Учреждение представляет соответствующим органам финансовую и статистическую отчетность в установленном законодательством порядке.
6.2. Учредитель по мере необходимости осуществляет проверки деятельности Учреждения, доводит их результаты до Учреждения и принимает соответствующие меры.
7. Трудовые отношения
7.1. Отношения работника и Учреждения, возникшие на основе трудового договора (контракта), регулируются законодательством Российской Федерации о труде.
7.2. Учреждение обеспечивает гарантированный законом минимальный размер оплаты труда и меры социальной защиты работников.
7.3. Форма, система и размер оплаты труда работников устанавливаются Учреждением самостоятельно в соответствии с действующим законодательством, утвержденной сметой, а также полученными доходами.
7.4. Сотрудники Учреждения не являются государственными (муниципальными) служащими, на них распространяется трудовое законодательство в общем порядке.
8. Социальная деятельность
8.1. Учреждение проводит мероприятия по развитию социальной инфраструктуры, улучшению условий труда, обеспечивает обязательное социальное и медицинское страхование работников и членов их семей в соответствии с законодательством.
8.2. Учреждение обязано обеспечить своим работникам безопасные условия труда и несет материальную ответственность в установленном законодательством порядке за вред, причиненный их здоровью, и потерю трудоспособности.
9. Ликвидация и реорганизация Учреждения
9.1. Ликвидация Учреждения осуществляется по решению Учредителя либо на основании решения суда по заявлению заинтересованных лиц и на основаниях, предусмотренных законодательством Российской Федерации. Имущество Учреждения при ликвидации после расчетов по обязательствам переходит Учредителю.
9.2. Реорганизация Учреждения (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) может быть осуществлена по решению Учредителя в соответствии с действующим законодательством.
9.3. Добровольная ликвидация Учреждения производится назначенной Учредителем ликвидационной комиссией.
9.4. Ликвидация считается завершенной, а Учреждение - прекратившим существование с момента внесения соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц.
9.5. Документы постоянного хранения ликвидируемого Учреждения передаются в установленном порядке его правопреемнику. При отсутствии правопреемника документы постоянного хранения передаются на государственное хранение в архив, документы по личному составу (приказы, личные дела и другие) передаются в архив административного округа, на территории которого находится Учреждение.
10. Порядок внесения изменений в Устав Учреждения
10.1. Изменения и дополнения в настоящий Устав вносятся по решению Учредителя либо по решению суда или в случае смены Учредителя или Собственника имущества и подлежат регистрации в том же порядке, в котором осуществляется государственная регистрация Устава.
10.2. Изменения и дополнения, внесенные в настоящий Устав, вступают в силу с момента их государственной регистрации.
